Dla firm
Wspieramy firmy poprzez coaching managerski, szkolenia oraz programy rozwojowe dopasowane do realnych wyzwań biznesowych.
Coaching
Szkolenia i warsztaty
Projektujemy praktyczne programy rozwojowe dla liderów i zespołów – od przywództwa i zarządzania zmianą, po współpracę, komunikację i budowanie odporności psychicznej.
Outplacement
Partnerskie
podejście do biznesu
Działamy we dwoje – i to nasza siła! Nie stosujemy gotowych schematów. Ponieważ jesteśmy małym, eksperckim duetem, możemy w pełni dopasować każdą ofertę do Twoich konkretnych wyzwań i kultury organizacji.
Firmy, z którymi współpracowaliśmy:
Dlaczego firmy z nami pracują?
Łączymy doświadczenie zdobyte we współpracy z organizacjami takimi jak PZU, Orange, Deloitte, Hays, Velo Bank i Vantiva z indywidualnym podejściem do potrzeb każdej firmy.
Posiadamy międzynarodowe akredytacje i certyfikaty. Pracujemy w oparciu o najwyższe standardy EMCC, Academy of Executive Coaching (AoEC) oraz Extended DISC®.
Zero schematów: nie stosujemy gotowych rozwiązań. Jako ekspercki duet, działamy zwinnie i w pełni dopasowujemy każdą ofertę do konkretnych wyzwań i kultury Twojej organizacji.
Stylowy biznes
Połączenie tematu komunikacji z elementami reagowania na sytuacje kryzysowe było dla naszych menedżerów wyjątkowo wartościowe. Zyskali większą pewność w rozmowach z zespołem, zwłaszcza w trudnych i emocjonalnych momentach.
Justyna, CEO
Sport evolution
Warsztaty prowadzone przez Anię i Pawła pozwoliły naszym zespołom lepiej zrozumieć style komunikacji i skuteczniej współpracować między działami. Uczestnicy podkreślali praktyczny charakter zajęć i natychmiastową możliwość wykorzystania narzędzi w codziennej pracy. Na sali świetna energia i kontakt z uczestnikami. Dziękuję.
Piotr, Członek Zarządu
Strefa kadr i płac
Proces coachingowy realizowany dla członków zarządu miał realny wpływ na jakość przywództwa w naszej organizacji. Doceniam możliwość pracy nad własnym stylem zarządzania i komunikacji, a także przestrzeń do refleksji nad strategicznymi decyzjami. Wysoki poziom zaufania oraz partnerskie podejście Pawła sprawiły, że proces był nie tylko rozwojowy, ale również wspierający w kontekście wyzwań biznesowych jak i prywatnych.
Agnieszka, CEO